CAPITULO 3
DEBERES DEL APRENDIZ SENA
ARTICULO 4:Se entiende por deber,la obligación legal,social y moral que compromete a la persona a cumplir con determinado actuación,asumiendo con responsabilidad todos sus actos,para proporcionar la armonía,el respeto,la integración,el bienestar común y la seguridad de las personas y de los bienes de la institución.
A.De carácter académico
- Cumplir con todas las actividades propias de su proceso de aprendizaje o del plan de mejoramiento,definidas durante su proceso de aprendizaje.
- Participar activamente en las actividades complementarias o de profundización,relacionadas con el programa de formación,con el fin de gestionar su proceso de formación.
- Dar a conocer oportunamente al instructor las solicitudes o novedades que se le presenten durante el proceso de aprendizaje,utilizando medios virtuales y/o físicos.
- Informar sobre la consecución de contrato de aprendizaje o cualquiera de las alternativas para la etapa practica,inmediatamente esto ocurra,a los responsables de apoyar este proceso en el centro de formación.
- Participar en la elaboración y ejecución del plan de Gestión Ambiental del Centro de Formación,colaborando y fomentando la necesidad de clasificar y reciclar los derechos,conservar el medio ambiente y el equilibrio de la naturaleza,y no poner en peligro la supervivencia de especies vegetales o animales.
- Acatar las decisiones adoptadas en forma grupal relacionadas con su proceso de formación
- Asumir con responsabilidad y participar en las actividades programadas como salidas, intercambios de aprendices a nivel nacional e internacional, así como en los demás caracteres de pedagógico
- Hacer uso apropiado de las herramientas tecnológicas que la Entidad pone a disposición,para adelantar el proceso de aprendizaje
- Ser responsable de gestionar los recursos de información a través de las diferentes fuentes de conocimiento,que garantice el logro de los resultados de aprendizaje establecidos en el programa de formación
- Asistir a las reuniones que programe el Centro de Formación para seguimiento a las actividades desarrolladas durante el periodo de practica.La no asistencia a estas reuniones debe justificarse mediante excusa comprobable
DE CARÁCTER DISCIPLINARIO
- Conocer y asumir las políticas y directrices institucionales establecidas, así como el reglamento del aprendiz SENA,y convivir en comunidad de acuerdo con ellos
- Portar permanentemente y en lugar visible el carne que lo identifica como aprendiz SENA,durante el proceso de formación,renovarlo de acuerdo con las disposiciones vigentes y devolverlo al finalizar el programa o cuando se presente retiro,aplazamiento o cancelación de la matricula
- Utilizar la indumentaria y los elementos de protección personal dispuestos en los ambientes de aprendizaje, observando las condiciones de prevención señaladas por el instructor y organizarlos para ser utilizados exclusivamente en el ambiente de aprendizaje requerido
- Conservar y mantener en buen estado,orden y aseo,las instalaciones físicas,el material didáctico, equipos y herramientas de la entidad o que estén a cargo de esta,respondiendo por los daños ocasionados a estos intencionalmente o por descuido,debidamente comprobados
- Actuar siempre teniendo como base los principios y valores para la convivencia;obrar con honestidad,respeto,responsabilidad,lealtad,justicia,compañerismo y solidaridad con la totalidad de los integrantes de la comunidad educativa y expresarse con respeto,cultura y educación,en forma directa o a través de medios impresos o electrónicos
- Hacer uso apropiado de los espacios de comunicación y respetar a los integrantes de la comunidad educativa,siendo solidario,tolerante y veraz en la información que se publique en medios impresos o digitales;abstenerse de enviar material multimedia que contenga imágenes, vídeos que no sean objeto de las actividades de aprendizaje
- Informar al instructor,coordinador,directivo o personal de apoyo,cualquier irregularidad que comprometa el buen nombre y normal marcha del Centro de Formación de la entidad y de la comunidad educativa,o que considere sospechosa dentro de la institución y en los ambientes de aprendizaje,permitiendo una actuación oportuna,preventiva o correctiva
- Respetar la dignidad,intimidad e integridad de los miembros de la comunidad educativa SENA
- Respetar los bienes y elementos de propiedad de los integrantes de la comunidad educativa y del SENA
- Abstenerse de realizar o apoyar actos que limiten o afecten el derecho a la educación o la locomoción de la comunidad educativa del SENA,como impedir el acceso a funcionarios y aprendices a los Centros de Formación y demás instalaciones del SENA
- Presentar siempre las mejores condiciones de aseo y pulcritud personal
- Enaltecer y respetar los símbolos patrios e institucionales
- No usar expresiones grotescas en foros de discusión,mensajes,anuncios,tanto generales como en grupos de trabajo
- En caso de perdida de carnet el aprendiz debe formular la denuncia correspondiente,tramitar el duplicado y cancelar el valor respectivo en tesorería con base en la normatividad dada por Dirección General
- Denunciar tratos,propuestas,o actas inmorales de parte de cualquier funcionario y de cualquier miembro de la comunidad educativa
- Suscribir oportunamente el Acta de compromiso como Aprendiz SENA y/o como Aprendiz usuario de Tecnoparque o Tecnoacademia,elaborado por la Dirección General de la entidad
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